Rôle

Le rôle de la FQM

La FQM, porte-parole des régions

Fondée en 1944 sous le nom de l’Union des conseils de comté et devenue en 1999 la Fédération québécoise des municipalités, l’histoire de la FQM est directement liée à l’évolution des municipalités et des régions du Québec. 

Comptant plus de 1 000 municipalités locales et municipalités régionales de comté membres, nous assurons un leadership politique et stratégique fort et tangible, afin de défendre les intérêts des municipalités. Nous exerçons une représentation soutenue et effective pour que nos membres se fassent entendre concrètement auprès des gouvernements.

Au fil des années, nous avons continué de nous développer et d’élargir notre soutien aux municipalités et MRC membres en mettant à leur disposition des services municipaux de grande qualité à moindre coût. La FQM est également à l’origine de la mise sur pied d’entreprises dont elle est soit la propriétaire, soit sociétaire, en raison des besoins exprimés par les municipalités :

Nos différents comités et conseils d’administration, composés d’élus·es municipaux provenant de partout au Québec, et notre équipe de professionnels dévoués jouent incontestablement un rôle essentiel auprès de l’ensemble des intervenants du monde municipal.

Ce leadership fait de la FQM une porte-parole essentielle du monde municipal.

Notre mission

Défendre les intérêts politiques et économiques des régions, en fournissant aux organisations municipales, dans un but non lucratif, un pôle d’expertises leur permettant de s’acquitter pleinement de toutes leurs responsabilités actuelles et futures.

Notre vision

Faire du Québec de demain le Québec de toutes les régions en permettant aux municipalités du territoire d’offrir des milieux de vie dynamiques et prospères à leurs citoyens, en leur donnant accès à des services de qualité, dans le respect des réalités régionales.

Nos valeurs

Dans le but de réaliser notre mission et notre vision, la Fédération, nos administrateurs et chaque membre de notre équipe sont guidés par les valeurs suivantes :

L’intégrité

La réussite de l’organisation est fondée sur la confiance que nous accordent les municipalités locales et régionales. Pour conserver celle-ci, nos décisions sont prises dans le respect de la mission, de la vision et des valeurs de notre organisation.

L’imagination

Face aux situations inhabituelles et dans un esprit d’entreprise, nous concevons et proposons à nos collègues et partenaires des solutions innovantes permettant de sortir des sentiers battus et de nous distinguer, tout en respectant nos valeurs.

La rigueur

Nous agissons de façon professionnelle en utilisant l’ensemble de nos connaissances, en considérant tous les aspects d’une situation et en respectant la parole donnée.

La proactivité et le travail d’équipe

Notre agilité et nos connaissances nous permettent d’anticiper les situations nouvelles et de résoudre activement les problèmes de notre organisation ou ceux de nos partenaires, et ce, grâce à la complémentarité de notre équipe et la collaboration qui nous anime.

L’engagement

L’action de chacun des membres de notre équipe est motivée par la passion et guidée par la volonté de réussir notre mission ainsi que par la vision de l’organisation.

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