Coordonnateur aux opérations - Performance énergétique et décarbonation

 

Ayant pour mission de défendre les intérêts politiques et économiques des régions, la Fédération québécoise des municipalités (FQM) est la porte-parole des régions du Québec. Comptant plus de 1 000 municipalités locales et municipalités régionales de comté membres, la FQM met également à la disposition des organisations municipales du Québec de nombreux services.

La direction de la performance énergétique et décarbonation a notamment pour mission de soutenir les organisations municipales notamment en matière d’efficacité énergétique et décarbonation. Nous sommes à la recherche d’un coordonnateur aux opérations dynamique et motivé pour faire partie d’une équipe engagée pour mettre en place et opérer un projet d’envergure nationale en efficacité énergétique et décarbonation pour l’ensemble des organismes municipaux québécois.

DESCRIPTION DU POSTE

Sous l’autorité de la directrice du service et dans le respect de la mission et des valeurs de la FQM, la personne titulaire de ce poste a comme principal mandat d’agir en tant qu’expert en efficacité énergétique, en assurant l’implantation et le déploiement des services aux municipalités québécoises en efficacité énergétique et décarbonation.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Participer avec la direction du service à la coordination, la planification, l’implantation, le suivi et l’avancement requis des services de la FQM en performance énergétique et décarbonation ;
  • Planifier, mettre en œuvre et coordonner les opérations techniques du service notamment en assurant le déploiement et l’opérationnalisation des projets en performance énergétique et décarbonation ;
  • Coordonner et assurer l’accompagnement des organisations municipales dans leurs projets en performance énergétique et en décarbonation ;
  • Agir comme professionnel dans les opérations des projets en performance énergétique et décarbonation ;
  • Coordonner et assurer les relations avec les services internes ou externes requises pour mener activités du service ou de ses projets en développement ;
  • Coordonner et assurer la mise en œuvre des appels d’offres et ententes conclues avec des entrepreneurs et projets découlant de celles-ci ;
  • Coordonner, diriger et former les ressources sous sa responsabilité et s’assurer du suivi des activités de celles-ci ;
  • Planifier, mettre en œuvre et coordonner les mécanismes de suivi interne et externes requis pour les opérations du service et les projets en développement ;
  • Coordonner et superviser les activités des firmes, professionnels et entrepreneurs retenus pour effectuer les travaux requis pour atteindre les objectifs en efficacité énergétique et décarbonation;
  • Participer à l’administration des budgets liés aux projets du service et au suivi des dépenses liées aux subventions reçues et la reddition de compte ;
  • Effectuer la gestion des projets du service notamment en s’assurant que les données aux suivis des activités du service sont à jour et saisies à dans les systèmes de gestion de projets et de suivi des activités ;
  • Représenter le service, faire la promotion des services offerts et accompagner les organisations municipales sollicitant et bénéficiant les services offerts et effectuer les déplacements requis pour ce faire ;
  • Coordonner et superviser les activités de facturation du service ainsi que les suivis de performance afin d’assurer l’atteinte des cibles requises en efficacité énergétique et décarbonation ;
  • Coordonner et superviser toute autre activité ou tâche requise pour atteindre les objectifs du service ou projets en développement.

QUALITÉS ET COMPÉTENCES

  • Faire preuve d’autonomie, d’initiative, de sens de l’organisation et de rigueur ;
  • Capacité à gérer une équipe multidisciplinaire ;
  • Avoir une bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Proactivité dans la recherche de solution ;
  • Être orienté vers les résultats, le service à la clientèle et le maintien de la qualité des services ;
  • Habiletés à communiquer aisément tant à l’oral qu’à l’écrit ;
  • Capacité à travailler sur différents projets d’envergures simultanément, gérer des échéances serrées et aisance à travailler sous pression.

EXIGENCES

  • Détenir un baccalauréat dans une discipline pertinente;
  • Détenir un baccalauréat en génie civil ou en génie du bâtiment (atout)
  • Détenir au moins 10 ans d’expérience, dont au moins 5 ans dans une fonction similaire;
  • Avoir des compétences en gestion ;
  • Avoir une connaissance en optimisation de l’énergie des bâtiments et leur décarbonation ;
  • Maîtriser la suite Office ;
  • Posséder une bonne connaissance du français.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Le lieu de travail : Québec
Statut : Permanent temps plein 
Conditions de travail :

  • Régime d’assurance collective complet
  • Participation conjointe à un régime de retraite simplifié
  • À partir de 3 semaines de vacances par année dès la première année d’entrée en fonction
  • Banque de congés mobiles
  • Fermeture du bureau durant le temps des Fêtes
  • Remboursement de la cotisation à l’ordre professionnel
  • Et plus encore!

POUR POSTULER

Vous possédez les compétences requises et le défi vous intéresse? Nous vous invitons à nous transmettre votre curriculum vitae au plus tard le 12 mai 2024 à l’adresse suivante :  recrutement@fqm.ca
Bien que nous tenions compte de toutes les candidatures reçues, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues. Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à nos organisations.
** L’emploi du masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.

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