Située à l’entrée des Cantons-de-l’Est, la MRC de La Haute-Yamaska porte fièrement le slogan « prospère de nature ». Notre organisation travaille avec rigueur et dévouement à l’aménagement et au développement de son territoire dans une perspective de développement durable. Ainsi, notre MRC comprenant huit municipalités, dont Granby, et regroupant près de 96 000 de population, se veut un milieu de vie de choix pour les familles, alliant les commodités des grands centres et la proximité avec la nature.
La MRC de La Haute-Yamaska, c’est aussi une équipe de près d’une quarantaine de personnes passionnées, provenant de tous les horizons professionnels. Ensemble, nous contribuons à façonner le territoire yamaskois de demain. En rejoignant notre équipe, vous gagnerez des collègues en or! Vous bénéficierez d’un environnement de travail stimulant dans un tout nouveau bâtiment, d’un horaire flexible de 35 heures par semaine avec fermeture des bureaux les vendredis après-midi et d’une gamme complète d’avantages sociaux concurrentiels.
La MRC vous offre l’opportunité d’être un agent ou une agente de changement au sein des municipalités à titre de chef de projet ou cheffe de projet, changements climatiques (contrat de 24 mois avec possibilité de prolongation).
La personne aura comme mandat principal l’élaboration du plan climat de la MRC, en partenariat avec la coordonnatrice à l’aménagement du territoire. Sous la supervision du directeur du service de planification du territoire, vous effectuerez, notamment et non limitativement, les tâches suivantes :
- Rédiger le plan climat de la MRC ainsi que l’élaboration d’un plan de travail et d’un échéancier, le tout conformément au Guide d’élaboration d’un plan climat;
- Préparer divers appels d’offres et superviser les contrats menant à la réalisation des mandats constituant le plan climat;
- Coordonner la démarche d’adaptation aux changements climatiques;
- Appuyer les municipalités locales dans l’adaptation de leur réglementation pour répondre à la notion d’adaptation aux changements climatiques;
- Participer aux projets régionaux liés à la lutte aux changements climatiques;
- Soutenir l’intégration des enjeux liés aux changements climatiques et à la transition écologique au schéma d’aménagement et de développement durable de la MRC, notamment en termes de monitorage;
- Agir à titre de personne-ressource pour le personnel de la MRC et des municipalités locales dans l’intégration des enjeux liés à la lutte aux changements climatiques;
- Élaborer des activités de consultation publique;
- Collaborer avec tous les partenaires, internes ou externes, pour leur transmettre ou recevoir les informations nécessaires;
- Effectuer toutes autres tâches connexes au poste à la demande de son supérieur immédiat.
Compétences et exigences recherchées
- Détenir un diplôme universitaire dans un domaine relié à l’environnement ou toutes autres combinaisons d’études et d’expériences reliées à l’emploi;
- Détenir deux (2) à trois (3) ans d’expérience pertinente en lien avec l’emploi;
- Avoir une bonne connaissance de la géomatique;
- Maîtriser la suite Office;
- Posséder une très bonne connaissance du français;
- Faire preuve d’autonomie, d’initiative, de sens de l’organisation et de rigueur;
- Avoir une bonne capacité d’analyse, de rédaction et de synthèse;
- Faire preuve de proactivité dans la recherche de solution;
- Faire preuve d’une excellente capacité à travailler avec une équipe multidisciplinaire;
- Connaissance du territoire de la Haute-Yamaska (un atout).
Conditions de travail
- Poste surnuméraire de 24 mois à temps plein;
- Horaire de travail flexible sur 35 heures par semaine;
- Politique de télétravail;
- Début d’emploi : septembre 2024;
- Rémunération globale intéressante et compétitive (incluant régime de retraite, assurance collective et télémédecine);
- Milieu de travail stimulant et équipe dynamique.
Ce défi vous interpelle? Soumettez votre candidature d’ici le 2 septembre 2024 en transmettant votre curriculum vitae et une lettre de motivation à :
MRC de La Haute-Yamaska
Mme Marie-Claude Gauthier
142, rue Dufferin, bureau 100, Granby (Québec) J2G 4X1
Courriel : mrc@haute-yamaska.ca
La MRC remercie à l’avance toutes les personnes ayant manifesté leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec celles dont la candidature est retenue. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous.