Principales responsabilités
- Structurer la planification des infrastructures municipales.
- Proposer et mettre en oeuvre des solutions durables pour les puits municipaux et les infrastructures de pompage.
- Faire évoluer les pratiques en matière de pavage, de réseaux d’égouts et d’entretien des actifs.
- Contribuer activement à l’amélioration continue des façons de faire, dans une approche ouverte aux nouvelles idées et aux pratiques avant-gardistes.
- Planifier, organiser, coordonner et superviser l’ensemble des activités liées aux travaux publics et aux services techniques.
- Assurer la planification et le suivi des travaux touchant les routes, les réseaux d’égouts et de drainage, les puits municipaux et les stations de pompage, les bâtiments municipaux, les parcs et équipements.
- Élaborer et mettre en oeuvre des plans d’entretien préventif.
- Gérer les ressources humaines, financières et matérielles du service.
- Préparer et gérer le budget annuel du service et contribuer au plan triennal d’immobilisations.
- Préparer les documents d’appels d’offres et assurer le suivi des travaux réalisés par des entrepreneurs.
- Produire des rapports et formuler des recommandations à la direction générale et au Conseil municipal.
- Assurer le respect des lois, règlements, normes techniques et exigences environnementales applicables.
Qualités et compétences
- Détenez un diplôme d’études collégiales (DEC) en génie civil, en technologie de la construction ou dans un domaine connexe.
- Avez une expérience pertinente minimale de cinq (5) à sept (7) ans d’expérience pertinente, incluant la coordination ou la gestion de projets d’infrastructures.
- Avez une expérience en milieu municipal comme atout.
- Bonne compréhension des infrastructures municipales, notamment les réseaux d’égouts, les puits municipaux, les stations de pompage et la voirie.
- Capacité à planifier, organiser et suivre des travaux réalisés à l’interne ou confiés à des entrepreneurs externes.
- Sens de l’organisation, autonomie, rigueur et capacité à proposer des solutions concrètes;
Conditions de travail
- Poste permanent à temps plein
- Un environnement de travail chaleureux, une équipe exceptionnelle et des défis motivants.
- Des avantages sociaux compétitifs.
Pour postuler
Faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation avant le 25 février 2026 à l’adresse courriel suivante :
info@lck-ressourceshumaines.com